海南煉化第二套對二甲苯裝置及配套工程項目是中國石化“十三五”十條龍攻關(guān)項目之一，項目于2017年8月22日土建開工，目前工程項目總體進展順利。今年以來，海南煉化公司提前謀劃，多措并舉，穩(wěn)步推進新建芳烴項目各項生產(chǎn)準(zhǔn)備工作。   　　在項目建設(shè)初期，海南煉化公司就成立了項目生產(chǎn)準(zhǔn)備部。今年以來，生產(chǎn)準(zhǔn)備部圍繞公司黨委“四比四創(chuàng)”主題活動和新建項目建設(shè)開展勞動競賽和創(chuàng)新創(chuàng)效工作。他們分階段從芳烴部生產(chǎn)單元各班組抽調(diào)了骨干力量，積極參與項目施工現(xiàn)場聯(lián)合檢查，深度參與管道清潔度檢查、設(shè)備安裝檢查，精心編制生產(chǎn)技術(shù)資料和試車方案。6月份，他們建立了主裝置區(qū)域坐標(biāo)數(shù)據(jù)庫，并結(jié)合手機衛(wèi)星定位技術(shù)開發(fā)出了“新型管道清潔化檢查方法”，實現(xiàn)現(xiàn)場檢查問題記錄信息化、無紙化，并做到可追溯，大幅提高了檢查效率和質(zhì)量。   　　該公司結(jié)合實際，采取多種措施，開展新建芳烴項目員工培訓(xùn)。他們采取“每日一題”、“每月一考”、“夜班小課堂”等多種有效方式強化在崗員工培訓(xùn)，組織新建2#制氫裝置和2#化學(xué)水裝置生產(chǎn)準(zhǔn)備人員分批次進入煉油部制氫裝置和化學(xué)水裝置進行跟班學(xué)習(xí)，建立2018年新入廠員工“師帶徒”培訓(xùn)制度，班組操作骨干與新員工簽訂“師帶徒”協(xié)議，明確培訓(xùn)目標(biāo)、激勵措施和考核辦法，加快新員工培訓(xùn)工作。   　　目前海南煉化公司正全力以赴做好人員培訓(xùn)、生產(chǎn)技術(shù)管理、試車方案編制、物資準(zhǔn)備等各項生產(chǎn)準(zhǔn)備工作，確保新建芳烴項目開車一次成功。據(jù)了解，海南煉化公司第二套對二甲苯裝置及配套工程項目將于2019年建成投產(chǎn)，屆時海南煉化對二甲苯總產(chǎn)能將達160萬噸/年，成為中國石化最大的芳烴生產(chǎn)基地。